تکلیف حقوق شخص متوفی پس از فوت
تکلیف حقوق شخص متوفی پس از فوت ،حقوق مستمری جزء ماترک فرد متوفی محسوب می شود؛ یعنی پس از فوت افراد اگر شخص دارای مستمری باشد، وراث می توانند از حقوق مستمری وی بهره مند شوند. بنابراین وراث متوفی به عنوان مستمری بگیر شناخته می شوند.
شرایط زن برای دریافت حقوق شوهر
زوجه دائم متوفی از حقوق وظیفه یا مستمری وی برخوردار می گردد. دریافت حقوق بازنشستگی یا ازکارافتادگی حسب مورد توسط زوجه متوفی مانع از دریافت حقوق وظیفه یا مستمری متوفی نیست. همچنین ازدواج زوجه نیز مانع دریافت حقوق متوفی نیست و در صورت فوت شوهر بعدی و تعلق حقوق به زوجه در اثر آن بیش ترین مستمری ملاک عمل است.
اگر متوفی چند زوجه دائم داشته باشد؛
آنگاه حقوق وظیفه یا مستمری به تساوی بین آنان و سایر وراث قانونی تقسیم می شود. لازم به ذکر است که اگر متوفی دارای فرزندی باشد که طبق قانون شرایط بهره مندی از حقوق والدین متوفی خود را دارد، مانع از دریافت حقوق توسط زوجه نمی باشد. بلکه به نسبت تعیین شده در قانون از حقوق متوفی برخوردار می گردند.
قطع حقوق مستمری بگیران
بر اساس قانون تأمین اجتماعی و استخدامی و بیمه همگانی، فرزندان پسر تا سن ۲۰ سالگی می توانند از حقوق مستمری والدین متوفی برخوردار باشند و چنانچه ادامه تحصیل بدهند، این سن به ۲۵ سالگی افزایش می یابد.اما دختران تا زمانی که ازدواج نکرده باشند یا شغلی نداشته باشند ، می توانند از این حقوق بهره مند گردند.بنابراین زمانی که این مدت منقضی شود، حقوق مستمری بگیران قطع می شود.
نکته
اقدام به ازدواج دائم خانمی که مستمری شوهر متوفی خود را می‌گیرد، مانع از دریافت حقوق متوفی و سایر مزایای جانبی آن بعد از ازدواج مجدد نخواهد شد. چنانچه حقوق مستمری شوهر متوفی خانمی به دلیل ازدواج مجدد قطع گردد، به دلیل آنکه اساساً ازدواج مجدد مانعی در دریافت حقوق مستمری نمی باشد، وی می تواند با مراجعه به مراکز تأمین اجتماعی، درخواست دریافت مجدد حقوق مستمری را داشته باشد.
لازمه اخذ مستمری متوفی دریافت گواهی انحصار وراثت می باشد؛
همانگونه که ورثه پس از فوت مورث جهت دریافت سهم الارث خود در وهله اول اقدام به ارائه دادخواست جهت صدور گواهی انحصار وراثت می نمایند، تقسیم ماترک از جمله حقوق مستمری که بخشی از ماترک می باشد ، بدون داشتن گواهی انحصار وراثت ممکن نخواهد بود.
نکته
البته به منظور درخواست جهت اخذ مستمری متوفی، در ابتدا داشتن گواهی انحصار وراثت لازم نیست اما نهایتاً تا ۹ ماه پس از فوت متوفی بایستی گواهی مربوطه ارائه شود.
دریافت مستمری توسط فرزند دختر
دختران در دو صورت از دریافت مستمری محروم می گردند؛ اولاً در شرایطی که ازدواج نمایند و ثانیاً زمانی که شاغل باشند. از این جهت، شرط اساسی اخذ مستمری برای بازماندگان فرزند دختر، در اختیار نداشتن شغل یا شوهر است. اما در قانون رویه ای برای اشتغال و ازدواج پیشین دختر پیش بینی نشده است و چنانچه خانمی شغل خود را از دست بدهد و شوهری نداشته باشد و هر یک از پدر یا مادر متوفی وی دارای مستمری باشند، می تواند جهت اخذ مستمری اقدام نماید.
دریافت حقوق مستمری در ازدواج موقت
لازم است بدانید که تنها زنانی که رابطه زوجیت دائم با همسر متوفی خود داشته باشند می توانند پس از فوت وی اقدامات لازم جهت اخذ حقوق مستمری را انجام دهند؛ اما زنان صیغه ای که رابطه زوجیت موقت با متوفی داشته باشند، محق در دریافت حقوق مستمری قلمداد نمی شوند.
تقسیم و تأدیه حقوق مستمری بگیران
در نهایت حقوق وظیفه یا مستمری همسر دائم، فرزندان، دیگر وراث قانونی، تمامی کارکنان شاغل و نیز بازنشسته بنابر قانون استخدام کشوری مصوب سال ۱۳۴۵ و اصلاحات صورت گرفته ضمن آن ، تقسیم و تأدیه می‌شود.َ
دفتروکالت وکیل الرعایا
موسسه حقوقی وکیل الرعایا به وسیله وکلای مجرب، وکلای پایه یک دادگستری و همچنین وکلای کانون دادگستری این توان را در خود می بیند که دعاوی کلیه امور ذیل را در استان البرز، بپذیرد:
دعاوی حقوقی شامل: دعاوی ملکی و املاک، رفع تصرف عدوانی، خلع ید، تخلیه، حکم جلب، وصول مطالبات، الزام به سند، توقیف اموال دیگر دعاوی مربوطه.دعاوی خانوادگی شامل طلاق، طلاق توافقی، نفقه، عدم تمکین، حضانت، مهریه، فسخ نکاح و دیگر دعاوی مربوطه.دعاوی کیفری شامل خیانت در امانت، قتل، ضرب وجرح. جعل اسناد، استفاده از سند مجعول، سرقت. فروش مال غیر، کلاهبرداری.دیگر دعاوی مربوطه.و همچنین کلیه دعاوی حقوقی کیفری و خانوادگی ثبتی تنظیم لایحه جهت دادگاه های بدوی. تجدید نظر، دیوان عالی کشور و طرح شکایت در کلیه دعاوی و تنظیم قرارداد مالی خرید و فروش و املاک، دیه. بیمه مشارکت، طلاق توافقی در تهران و کرج ثبت شرکت و تغییرات شرکتها. ثبت برند و ثبت علامت تجاری را در دفترمشاوره حقوقی درکرج انجام دهد.
- ۰۰/۰۴/۱۲